redivivaedizioni.com

Дисципліна, спрямована на покращення умов та розвиток громади, в якій вона діє

Соціальна робота - це міждисципліна, яка займається сприянням соціальним змінам у певній громаді, вирішенням проблем, що виникають внаслідок людських стосунків, та зміцненню людей з метою підвищення добробуту громад .

Тобто, в основному, ця сфера спрямована на покращення матеріальних умов, здоров’я, культури та освіти щодо населення, в якому вона діє своєю діяльністю. Як наслідок, робота, яка виконується цим сектором, не приносить жодних видів економічної вигоди, її зазвичай здійснює держава або неприбуткові організації, як це має місце у популярних НУО, як ми побачимо далі в огляді , що саме вони практично склеюють всю цю роботу в своїх руках. Зараз це не означає, що інші соціальні суб'єкти не можуть втручатися в цьому сенсі, звичайно, можуть, але звичайна річ полягає в тому, що цим керують у вищезазначених руках.

Мета: маргінальні сектори та ті, що мають незадоволені потреби

Найбільш маргіналізовані соціальні сектори та ті, що мають незадоволені потреби майже на всіх рівнях, часто отримують соціальну роботу. Місія полягає у наданні допомоги у задоволенні вимог, а також у прагненні забезпечити цим секторам краще майбутнє.

Грунтуючись і використовуючи теорії про поведінку людини, соціальні системи, принципи прав людини та соціальної справедливості, соціальна робота втручається і спрямовує свою роботу на дуже складні відносини, що відбуваються у людей та середовища, в якому вони належать.

Щоб жодна особа не відійшла від розвитку

Основною місією соціальної роботи є сприяння тому, щоб усі люди реалізували весь свій потенціал, одночасно збагачуючи своє життя та запобігаючи дисфункціям, які можуть призвести до цього .

Тим часом фахівців, які професійно працюють у цій дисципліні, називають соціальними працівниками.

Функції:

Функції соціальних працівників включають наступне: спрямовувати людей на розвиток своїх здібностей, що допоможе їм вирішити соціальні, індивідуальні та колективні проблеми, що виникають; сприяти цьому здатність до самовизначення, адаптації та розвитку; сприяти досягненню послуг та політики, що відповідають існуючим соціально-економічним ресурсам; забезпечувати інформаційні та соціальні зв’язки з тими організмами соціально-економічних ресурсів; пропонувати психотерапію або сімейну терапію, коли сімейні конфлікти або трагедії переповнюють і обмежують громадян; проектувати програми, співзвучні урядам, щоб сприяти соціальному розвитку найбільш обмежених класів;направляти сім'ї на вирішення своїх проблем шляхом діалогу та консенсусу, а не шляхом боротьби; аналіз справ з метою повного тлумачення причин та досягнення ефективних рішень; дотримуйтесь тих секторів, які потребують, зокрема, допомоги на місці.

Щодо контекстів, в яких функціонує соціальна робота, вони виявляються дуже мінливими, але увага та акценти завжди будуть приділятися тим секторам, які потребують більше ніж чогось особливого, наприклад, літні люди, люди з обмеженими можливостями, люди, які страждають від жорстокого поводження , в'язні, жертви тероризму, іммігранти, етнічні меншини, наркомани та будь-яка інша особа, яка входить до категорії соціально виключених.

Актуальність третього сектору: асоціації, фонди та НУО

В даний час соціальна робота дуже активна в так званому третьому секторі, асоціаціях, фондах, неурядових організаціях, а також у приватних компаніях та в освітньому контексті. В останньому випадку соціальні працівники беруть на себе роль посередників у конфліктах, що виникають між членами освітньої спільноти, сприяючи проведенню терапії з метою пошуку рішення проблеми, яка спричиняє страждання.

Як видно з усього вищесказаного, надзвичайно важливо розвивати та просувати цю дисципліну у всіх частинах світу. Там, де є покірний потребуючий або меншість, яка не має відповідей щодо своєї ситуації дискримінації, там соціальна робота повинна активізуватися.