redivivaedizioni.com

Це називається в якості рівної для всього , що виділяється або яка характеризується справедливості, справедливості і неупередженості . Акт вважатиметься справедливим, коли він виявляє певну пропорційність. Інша сторона буде несправедливою, частковою.

Зазвичай люди з критеріями, доброю вдачею та мораллю хочуть бути справедливими з рештою людей і віддавати кожному належне.

Тепер, коли хтось поширює щось на розсуд, нерівний і мотивований примхою давати одному більше, а іншому менше, тому що знає перше більше, він, очевидно, не поводитиметься рівномірно, далеко не так.

Чесність співпрацює з гармонійним співіснуванням

Оскільки ми живемо у суспільстві, ми повинні намагатися розвивати та демонструвати цінності, які співпрацюють з хорошим співіснуванням та гармонією, оскільки те, що робить протилежне, безсумнівно, змінить міжособистісні стосунки.

Дайте всім належне

Тим часом, справедливість - це та якість чи характер, який спонукає людей, які ними володіють, дати кожному те, що він або вона заслуговує ; а також на вимогу угоди або розподілу, наявність власного капіталу передбачає справедливий та неупереджений розподіл .

Рівність - це якість, якої слід досягти та бути присутнім у кожній із сфер, в які втручаються люди, оскільки лише їх присутність гарантуватиме справедливе ставлення та розподіл.

Наприклад, за розпорядженням економіки можна говорити про власний капітал, коли існує справедливий розподіл багатства та ресурсів, коли ціни, що оплачуються за товари та послуги, є помірними і тісно пов'язані з тим, що пропонує заробітна плата.

Компанія, яка встановлює свої ціни химерно і з єдиною причиною максимізації своєї прибутковості, не буде діяти справедливо, і тоді саме в цьому випадку уряд відповідної країни повинен втрутитися, встановивши певні умови які гарантують нормальну роботу та справедливу економію.

Гендерна рівність, еволюція

А також у гендерних питаннях поняття справедливості відіграє помітну роль; В останні роки гендерна рівність , концепція, задумана в ці часи, пропонує і постулює, що жінки повинні отримувати однакове ставлення до чоловіків у будь-якому контексті, тобто якщо чоловік і жінка займають однакову посаду в компанії, обидва повинні отримувати та ж винагорода.

Це завоювання, досягнене жінками в цьому аспекті, є абсолютно новим, якщо повернутися на кілька десятиліть назад, не кажучи вже про століття, то справи, безумовно, були різними у жінок, яким навіть не була надана можливість голосувати на політичних виборах у його країні.

Їм також був обмежений доступ до певних досліджень, політичних вправ і не кажучи вже про те, що відповідає роботі, оскільки переважна більшість жінок не тільки не вважалася виконувати певні роботи, але й була зведена до домашньої функції, вдома, догляд за дітьми та її чоловіком.

На щастя, це змінилося, і ось уже кілька років жінки можуть виконувати посади та заходи, призначені колись лише для чоловіків, але також користуються тими ж перевагами.

Звичайно, така ситуація стосується західних країн, на жаль, у багатьох східних державах, що мають арабські корені, жінки продовжують страждати від великої відсталості з точки зору прав та можливостей працювати, наприклад, або розглядати їх на тому ж рівні ніж чоловіки.

Завжди відсутність справедливості буде ґрунтом для створення соціальних заворушень, безладу та несправедливості. Ідеал і те, до чого ми повинні прагнути, - це ставитись до всіх однаково, без будь-якої дискримінації за статтю, віком, походженням, серед іншого. Оскільки досягти такого стану речей не завжди легко, важливо, щоб держава та її органи забезпечували це і гарантували рівність та рівність.