redivivaedizioni.com

Термін зарозумілий вживається тоді, коли він має на увазі, що той чи інший індивід має більше влади, ніж інший чи інші , хоча він також часто використовується для пояснення того, хто зловживає владою, яку він має, і хто, наприклад, робить своїх підлеглих почуття або люди, які відповідають вам або нижче вашого рівня . " МОЙ начальник зарозумілий, він сказав нам, що якщо ми не виконаємо завдання до п'ятниці, він не буде платити нам відпусток ".

Особа, яка має більше влади, ніж інші, і яка використовує її зазвичай, щоб нав'язати себе своїм підлеглим

Саме на робочому місці саме там, де спостерігається переважання, і матеріалізується в тій людині, яка займає керівну чи максимальну посаду і яка за її ім’я виконує та скасовує за власним бажанням.

Це змушує працівника виконувати завдання, яке йому не відповідає, воно перекриває його права в певному аспекті, серед найпоширеніших дій.

Зловживання владою через насильство

Зарозумілий вирізнятиметься серед решти, особливо тому, що він використовує свій авторитет надмірно і несправедливо над іншим, який займає посаду або місце, нижче за його в ієрархії .

Часта ситуація у відносинах начальник-підлеглий полягає в тому, що начальник демонструє зарозумілу поведінку і, отже, перевершує у здійсненні своїх повноважень проти цього підлеглого. Наприклад, коли начальник використовує свого працівника або підлеглого для задоволення інтересів, пов'язаних з його особистою орбітою, не маючи нічого спільного із зобов'язаннями компанії, він буде застосовувати зловживання владою і, отже, зарозумілий зі своїм працівником.

Тим часом ставлення чи поведінка зарозумілого називається зарозумілістю.

Зарозумілість характеризується намаганням досягти цілей або цілей шляхом підкорення, погроз, а в деяких випадках навіть за допомогою фізичного насильства.

Присутність у силах безпеки та в політиці

У громадському порядку ми можемо опинитися з зарозумілістю; Багато разів деякі люди, які працюють у силах безпеки нації, як правило, використовують зарозумілі способи при розробці своїх завдань .

Відповідальність цих органів полягає у забезпеченні дотримання громадського порядку відповідно, але це не означає, що вони повинні перевищувати виконання своїх функцій та застосовувати, наприклад, фізичне насильство над кимось.

Ми не можемо проігнорувати, що всередині самих сил безпеки, як правило, виникають ситуації зарозумілості між начальством та підлеглими, які в разі їх виникнення повинні бути засуджені, оскільки вони лише заплямовують їхню роботу.

Наприклад, особа затримана без будь-яких обґрунтувань і не має права зв’язуватися з адвокатом або членом сім’ї, щоб повідомити її про свою ситуацію. " Офіцер, який затримав мене, був дуже зарозумілим, він тримав мене без зв'язку понад десять годин ".

З іншого боку, у політиці часто спостерігається такий спосіб поведінки, особливо у тих, хто має владу управляти нацією, наприклад, президент або глава уряду.

Зазвичай така поведінка поширена в тих урядах чи адміністраціях, що мають авторитарний або диктаторський характер.

Звичайно, лідер, який поводиться таким чином, не приймає жодного виду опозиції, і коли він відчуває, що хтось суперечить його інтересам чи авторитету, він виявляє вагу авторитету і нав'язує його, щоб залякати тих, хто знаходиться в гірших умовах ...

Ті країни, якими керує недемократична влада, як правило, саджають у тюрми та переслідують тих людей, які сповідують проти свого керівництва або які в якомусь аспекті ставлять під сумнів.

Кримінальне законодавство розглядає цю ситуацію як злочин, коли особа вкладає владу та в рамках свого управління порушує права іншої особи. У більшості законів це класифікується як зловживання владою, і, звичайно, той, хто вчинив цей злочин, буде покараний відповідно до чинних норм.